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宜宾市南溪区委党校:“五个强化”发挥党校作为

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2019-06-12 编辑:邓斯淇 来源:宜宾布谷鸟 浏览次数:

宜宾布谷鸟(三农)网近年来,南溪区委党校认真贯彻落实中省市《关于加强和改进新形势下党校工作的实施意见》精神,坚持党校姓党,突出强化“思想引领、干训基础、培训模式、办学质量、科研咨政”“五个强化”,有效发挥南溪党校作为,提高党校办学水平。

强化党建思想引领。坚持党校姓强党,定期组织教职工学习习近平总书记新时代中国特色社会义思想以及中省市区重要会议指示精神,组织骨干教师组成3个宣讲团到乡镇(街道)、村(社区)、区级部门等地宣讲,有效推动宣讲精神在基层落地落实。定期组织开展党支部大会、主题党日、党风廉政建设等活动,开展读书班系列专题学习会,有效提升教职工的思想政治意识。狠抓党校干部内部管理,制定区委党校教职工绩效考核办法,明确每名教师岗位职责与任务,建立定期督查通报制度,推动全体干部职工进一步谋主业、抓创新。

强化干训发展基础。坚持把党校改革发展和干部教育培训放在全区经济社会发展大局中统筹谋划,科学制定了《2010—2020年宜宾市南溪区干部培训规划》,明确提出了“打造南溪铁军队伍,建设川南一流县级党校”目标。建立干训经费投入逐年增长机制,每年至少投入500万元以上,大力开展“十百千”干部人才素质提升工程,实现基层干部到党校“零缴费”培训。整合各种社会资源,在每个乡镇开展区委党校乡镇分校试点,同时借助社区大讲堂、村级农民夜校等平台,开展中省市精神宣讲,初步构建起“县乡村(社区)”三级党校新格局,实现区、乡镇(街道)、村(社区)三级教育培训的“全覆盖”。

强化培训模式创新。深化党校办学体制改革,坚持“跳出党校办党校”,借助西南财经大学、四川农业大学等教育资源,采取联合办班的模式,创新实现“引培到区”。不断强化“校校联合”。从08年起先后与浙大、北师大、中山大学、重庆大学等名校合作,举办投融资、城市发展、历史文化名城打造、电子商务等专题培训班,培养干部人才、企业家3000余名。依托区内“一中心三基地”资源优势,开展“现场体验式教学”“实践案例教学”“互动式教学”等活动。打造南溪本土“红色教育”品牌,“实践体验”培训干部人才30831余人次。强化“网络平台”培训,投入150余万元,建成“南溪干教直通车”、视频直录播教室2间,实现了党校现代化教学,举办了网络培训班10期、培训830人次。

强化办学质量提升。大力实施“名师”工程,构建“领导+专家学者+基层干部+乡土人才+本校教师”的师资结构模式。区委书记、区长等区级领导干部每年坚持带头为学员授课。注重教师业务培训,坚持集体备课、内部试讲制度,积极推荐教师到省委、市委党校培训学习,现已打造精品优秀教师2名。每年定期举办专家大讲座10余堂,邀请省市专家学者为全区党员干部作专题报告。积极打造红色资源教学现场环线、乡村振兴现场教学环线、城市发展现场教学环线等3线12个教学点,不断丰富办学内容,

强化科研咨政作用。整合全区科研资源,由党校牵头,构建信息多元、资源共享、成果互用的“大政研”平台,围绕重大项目建设、脱贫攻坚、产业转型升级等重点工作,开展全方位、立体式、宽领域、开放型的科研咨政,形成了《打造南溪人文景观廊道,建设美丽江城》、《工业园区科学发展的实践与探索》等一大批有针对性、实效性的科研咨政成果,为区委、区政府科学决策提供了有效参考。今年,已成功申报省级科研课题2项,市级科研课题10项,市级重大咨政和一般咨政课题11项。

(编辑 邓斯淇 责任编辑 赖武明)

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